職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
工藝設(shè)計師 | 信息產(chǎn)業(yè)電子第十一設(shè)計研究.. | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé)1、生物制藥生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)環(huán)境、生產(chǎn)工藝需求分析整理 ,醫(yī)藥廠房工藝規(guī)劃設(shè)計;2、配合投標(biāo)項目就醫(yī)藥廠... 詳細(xì)信息.. | |||||
建筑設(shè)計師-上海 | 信息產(chǎn)業(yè)電子第十一設(shè)計研究.. | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):4人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1.獨立完成施工圖設(shè)計,對設(shè)計過程中出現(xiàn)的技術(shù)性問題進(jìn)行羅列、分析、提出備選方案,與業(yè)主及管理公司... 詳細(xì)信息.. | |||||
工藝設(shè)計師 | 信息產(chǎn)業(yè)電子第十一設(shè)計研究.. | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):-生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)環(huán)境需求分析整理 ,廠房規(guī)劃設(shè)計;-項目全過程參與、協(xié)調(diào),包括前期咨詢、設(shè)計、招投標(biāo)... 詳細(xì)信息.. | |||||
裝配式設(shè)計師 | 安徽寰宇建筑設(shè)計院 | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職要求:1、結(jié)構(gòu)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;有結(jié)構(gòu)設(shè)計概念;2、有PC構(gòu)件深化設(shè)計3年以上工作經(jīng)驗;3、熟悉PC構(gòu)件深化... 詳細(xì)信息.. | |||||
給排水設(shè)計師 | 信息產(chǎn)業(yè)電子第十一設(shè)計研究.. | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、完成給排水專業(yè)負(fù)責(zé)人分派的設(shè)計任務(wù),按公司制定的設(shè)計流程和制圖標(biāo)準(zhǔn)展開設(shè)計工作;2、全過程(方... 詳細(xì)信息.. | |||||
效果圖設(shè)計師 | 華林中創(chuàng)建筑規(guī)劃設(shè)計有限公司 | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1、熟悉3DMax、SketchUp、Auto CAD 、Photoshop等設(shè)計軟件、具備一定手繪能力; 2、具有一定建筑外立面... 詳細(xì)信息.. | |||||
室內(nèi)裝飾設(shè)計師(有項目駐場需求) | 安徽中規(guī)建筑設(shè)計有限公司 | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1、負(fù)責(zé)室內(nèi)裝飾項目的方案深化設(shè)計,獨立完成施工圖繪制(平、立面、節(jié)點大樣圖等),確保圖紙符合設(shè)計規(guī)范及施工... 詳細(xì)信息.. | |||||
技術(shù)主管 | 北京首發(fā)道路橋梁工程有限公司 | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 一、崗位基本信息單 位 首發(fā)路橋公司 崗位名稱 技術(shù)主管所屬部門 工程管理部 崗位編制 1直接上級 工程部長 薪酬... 詳細(xì)信息.. | |||||
項目計量員 | 北京首發(fā)道路橋梁工程有限公司 | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位說明書 一、崗位基本信息 崗位名稱 項目計量員 招聘數(shù)量 5 所屬單位 首發(fā)路橋公... 詳細(xì)信息.. | |||||
暖通工程師 | 信息產(chǎn)業(yè)電子第十一設(shè)計研究.. | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 職位要求: 1、全日制暖通專業(yè)(建筑環(huán)境與能源應(yīng)用)本科學(xué)歷或以上,具有同等職位工作經(jīng)驗或優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生; 2... 詳細(xì)信息.. | |||||
工藝工程師 | 信息產(chǎn)業(yè)電子第十一設(shè)計研究.. | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)項目工藝設(shè)計;2.完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求:1.全日制本科及以上學(xué)歷,冶金、機械等... 詳細(xì)信息.. | |||||
建筑工程師 | 信息產(chǎn)業(yè)電子第十一設(shè)計研究.. | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職要求: 1. 建筑學(xué)或相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷; 2. 能較熟練使用 天正,sketchup 等應(yīng)用軟件; ... 詳細(xì)信息.. | |||||
規(guī)劃設(shè)計師 | 信息產(chǎn)業(yè)電子第十一設(shè)計研究.. | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格: 1、學(xué)歷要求:本科及以上; 2、所需專業(yè): 建筑、結(jié)構(gòu)、給排水、暖通、電氣、規(guī)劃、工... 詳細(xì)信息.. | |||||
暖通工程師 | 信息產(chǎn)業(yè)電子第十一設(shè)計研究.. | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、考慮現(xiàn)場經(jīng)理或管理人員培養(yǎng);2、直接負(fù)責(zé)暖通工程的施工生產(chǎn)、進(jìn)度計劃、現(xiàn)場總平面協(xié)調(diào)及管理,確... 詳細(xì)信息.. | |||||
暖通專業(yè)負(fù)責(zé)人 | 信息產(chǎn)業(yè)電子第十一設(shè)計研究.. | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、 會熟練操作辦公軟件word ,excel,天正暖通CAD等,能獨立完成空調(diào)項目選型設(shè)計、方案、計算、繪制... 詳細(xì)信息.. | |||||
項目施工員 | 北京首發(fā)道路橋梁工程有限公司 | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位說明書 一、崗位基本信息 崗位名稱 項目施工員 招聘數(shù)量 5 所屬單位 首發(fā)路橋公... 詳細(xì)信息.. | |||||
工藝設(shè)計師 | 信息產(chǎn)業(yè)電子第十一設(shè)計研究.. | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)環(huán)境需求分析整理 ,廠房規(guī)劃設(shè)計。2、項目全過程參與、協(xié)調(diào),包括前期咨詢、設(shè)計、招... 詳細(xì)信息.. | |||||
建筑主創(chuàng)設(shè)計師(偏方案方向) | 廣州珠江外資建筑設(shè)計院有限.. | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé)簡述:(工作地點:珠海) 1、負(fù)責(zé)建筑項目的方案創(chuàng)意設(shè)計及深化工作,主導(dǎo)從概念構(gòu)思到方案落地的全流... 詳細(xì)信息.. | |||||
暖通設(shè)計工程師 | 廣州珠江外資建筑設(shè)計院有限.. | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、根據(jù)設(shè)計要求,與其他專業(yè)協(xié)作,完成暖通設(shè)計項目策劃、暖通方案、暖通初步設(shè)計、暖通施工圖等各階段... 詳細(xì)信息.. | |||||
行政文員(黃埔辦公) | 廣州珠江外資建筑設(shè)計院有限.. | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、轉(zhuǎn)接總機電話,收發(fā)傳真、信件、客戶接待等;2、負(fù)責(zé)相關(guān)會議的通知、籌備、記錄、紀(jì)要等工作;3、負(fù)... 詳細(xì)信息.. | |||||
項目駐場工程師 | 廣州珠江外資建筑設(shè)計院有限.. | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1. 日常工作:在項目駐點辦公(駐點期約2年),負(fù)責(zé)對相關(guān)設(shè)計項目進(jìn)行管理和協(xié)調(diào);2. 作為項目管理方,... 詳細(xì)信息.. | |||||
暖通設(shè)計工程師(綠建方向) | 廣州珠江外資建筑設(shè)計院有限.. | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、根據(jù)設(shè)計要求,與其他專業(yè)協(xié)作,完成暖通設(shè)計項目策劃、暖通方案、暖通初步設(shè)計、暖通施工圖等各階段... 詳細(xì)信息.. | |||||
結(jié)構(gòu)設(shè)計師 | 廣州珠江外資建筑設(shè)計院有限.. | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格: 1、全日制工民建、土木工程、結(jié)構(gòu)工程等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;2、2年以上結(jié)構(gòu)設(shè)計工作經(jīng)驗者優(yōu)先... 詳細(xì)信息.. | |||||
建筑師 | 廣州珠江外資建筑設(shè)計院有限.. | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1、全日制建筑學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先;2、有較強的方案創(chuàng)作能力,大型房地... 詳細(xì)信息.. | |||||
駐場管理(珠江設(shè)計院) | 廣州珠江外資建筑設(shè)計院有限.. | 2025/08/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、擬寫工作進(jìn)度計劃,負(fù)責(zé)對項目過程中的質(zhì)量、進(jìn)度、投資控制、合同管理、信息管理等跟蹤執(zhí)行;2、負(fù)... 詳細(xì)信息.. |
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